(Gelsenkirchen, 30. Juni 2011 - jk) Heute, am 30. Juni, ruft der Deutsche Tierschutzbund bereits zum vierten Mal bundesweit zum Aktionstag "Kollege Hund" auf. Dieser "Schnuppertag" soll Betriebe dazu animieren, ihren angestellten Hundebesitzern die Möglichkeit zu geben, ihre Vierbeiner für einen Tag mit zum Arbeitsplatz zu nehmen.

Der Deutsche Tierschutzbund verspricht sich durch die jährlich stattfindende Aktion eine größere Akzeptanz der tierischen Mitbewohner auch im täglichen Arbeitsleben. Dass Hunde für das Betriebsklima durchaus positive Effekte haben können, zeigen viele Beispiele aus der Praxis. An erster Stelle sind sicherlich die Hundebesitzer selbst zu nennen, die durch die Mitbringung ihres Hundes an den Arbeitsplatz ihren Vierbeiner gut versorgt wissen und sich so entspannt und motiviert ihrer Arbeit widmen. Aber auch die übrigen Kolleginnen und Kollegen können vom "Kollegen Hund" profitieren: Hunde sind gesellig, sind gut für die menschliche Psyche, können Stress abbauen und Herrchen wie auch Kollegen fit halten. Natürlich ist dabei nicht jeder Hund geeignet, aggressive Tiere beispielsweise haben im Betrieb nichts zu suchen. Ebenso müssen klare Regeln für den Umgang während des Arbeitsalltags festgelegt werden.

Auch das Team des Netzwerks Deutsche Gesundheitsauskunft aus Gelsenkirchen begrüßt den Aktionstag "Kollege Hund", freut es sich doch nunmehr seit mehreren Jahren über seinen "eigenen Gesundheitshund". Karlsson, so der Name des tierischen Kollegen, verbreitet schon morgens gute Laune, wenn er durch die Gänge und Büros des Firmensitzes saust und als "erste Amtshandlung" die Begrüßung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vornimmt. Während des gesamten Arbeitstages sorgt Karlsson für kleine, erholsame Pausen, in denen ein wenig Ball gespielt oder ein kurzer Spaziergang gemacht wird. "Während eines langen Tages am Schreibtisch kommt die Bewegung oftmals zu kurz, aber Karlsson erinnert uns immer wieder daran, dass regelmäßige, aktive Pausen nicht nur die Arbeitskraft erhalten, sondern auch Muskelverspannungen vorbeugen und das Herz-Kreislauf-System stärken." – Die richtige Einstellung für ein Unternehmen, das sich neben der Erstellung von Homepages für Ärzte und weitere Anbieter des Gesundheitswesens gezielt durch Projekte und redaktionelle Berichterstattung dem Thema der Gesundheitsprävention widmet.

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